Salut à tous !

Je suis en freelance depuis plus ou moins six ans, mon domaine d'intervention principal étant l'architecture.
Je n'ai jamais trop aimé les ambiances de bureau, et je me suis toujours senti à l'aise seul.
Cependant les choses évoluent un peu de ce côté-là, et depuis quelques temps, je commence à avoir envie de trouver des partenaires (merde... ça commence à ressembler à une annonce Meetic) pour évoluer vers quelque chose de plus intéressant.

Donc voilà : j'aimerais me mettre en relation avec des profils similaires et/ou complémentaires au miens (3D, photo, video, print, musique, sculpture, prog ...) et qui ont aussi des envies d'association/collaboration.
Le but étant d'arriver à décrocher des contrats impossibles à attraper seul (genre appels d'offres sur des très gros marchés), à proposer un spectre large de domaines d'intervention (en fonction des profils de chacun : archi, pub, illus, web, jeux, ...), à entretenir une dynamique créative, à échanger pour évoluer, etc.

Pour l'aspect pratique, je verrais bien la chose se dérouler en trois temps.

Chapitre I – A Fistful of Freelancers (une poignée de frees)

Il faut que l'on se rencontre, qu'on mange un morceau ensemble ou/et qu'on boive un verre.
On doit d'une manière ou d'une autre faire connaissance et voir ce qu'il se passe. Je ne crois pas vraiment aux relations virtualisées – elles sentent l'échec à court terme. Si on n'est pas de la même région, il faut arriver à se débrouiller pour se voir quand même (personnellement, je suis en Région Parisienne).
Si le courant passe, on saura assez vite vers quoi on peut tendre, quels sont les secteurs auxquels on peut/veut s'attaquer, ce que chacun veut, etc.

Pour ce tour de chauffe, a priori personne ne change rien : on reste des free, mais des free qui ont décidé de bosser ensemble.
Chacun fait sa vie comme il l'entend mais en cas de charrette, on sait que l'on peut s'appuyer sur les autres (moyennant une rétrocession d'honoraires dont on aura discuté au préalable bien sûr), pour les projets un peu trop gros pour nous seul, on collabore de la même manière, pour les contrats qu'on hésite à décrocher parce qu'on ne maîtrise pas forcément le sujet à fond, on prend sachant qu'on a un soutient solide derrière (ou on transfère).
On se créer un réseau.

En plus de cela, il faudrait qu'on se constitue un (mini)book commun.
Pour les contrats à prendre en équipe, il faudra montrer patte blanche. On devra arriver à bosser ensemble de manière cohérente et arriver à sortir quelque chose de valable.
Ça sera aussi l'occasion pour nous de voir si l'on s'entend, si nos méthodes sont compatibles, si nos visions concordent, si la communication est efficace, si nos caractères sont compatibles (à la base, le free est quand même un individu à l'ego assez développé), comment et à quel vitesse chacun bosse, etc.
On devra aussi rechercher et mettre en place les moyens de travail collaboratif qu'on a à disposition, genre netmeeting, Verse, ou par exemple quels types de format de fichier communs adopter, etc.
On pourrait imaginer, en fonction des frees présents et des compétences de chacun, des collaborations pour se faire un book avec :
- un spot de pub
- un spot institutionnel
- un jingle pour une chaîne tv
- une identité visuelle (pour notre entité !?)
- un level one de jeu video
- une animation pour projet d'archi
- une mini-appli Facebook, iPhone, Android, ...      
- une pub presse
- un épisode 0 d'une série  
- ???

Au delà de ça, après quelques temps de collaboration, si on sent que quelque chose est possible entre certains, on pourrait alors passer au...

Chapitre II – The Den (Le Repaire)

A moyen terme (2-3-4 ans ? Moins ?), si des affinités se sont créées, on pourra penser à se trouver un endroit où bosser ensemble encore plus sérieusement.
Une ambiance créative, une mutualisation des ressources et des frais (matos, soft, internet, loyer, ...), des pauses café, des réunions, des plantes vertes, des teufs de temps à autres, ...

Ça nous permettra d'évoluer dans un cadre stimulant avec des conditions de travail au top (si on en arrive là, c'est qu'on s'entend bien et qu'on bosse bien ensemble), de prendre encore plus d'affaires en dispatchant le boulot en temps réel en fonction des disponibilités de chacun, d'augmenter notre réactivité, etc.    
On peut aussi penser à inviter par exemple des commerciaux freelance à nous rejoindre, genre représentants multicartes, pour que comme dans une symbiose un peu contre-nature mais profitable à tous, la tâche ingrate du marketing leur soit déléguée.  

Enfin, le rêve en somme !
Et si cette expérience se prolonge encore plus longtemps dans le bonheur, on pourrait même imaginer de passer au...

Chapitre III – The Gang (Ze Gang)

Là on est dans la science fiction, mais soyons fous. Allez, soyons fous !!
Notre entente est telle que nous ne pouvons plus nous passer les uns des autres et notre succès est planétaire. Que dis-je ! Galactique ! Universel !
Nous devons embaucher par wagons entiers pour fournir la demande.
Nous devenons un vrai studio de prod. en nous associant de manière formelle.
On bosse sur des longs, Georges Lucas nous tutoie, on gagne un Oscar.

The End

Enfin voilà quoi.

Alors commençons par le commencement, certains seraient-ils intéressés ?
Si oui, quelles sont vos idées sur le sujet ? Des désaccords, des rectifications, des questionnements, des remarques, ... ?
Avez vous des contacts dans des domaines plus ou moins connexes qui pourraient être intéressés ? (j'ai de mon côté un ami architecte qui bosse en libéral et qui serait partant. Le côté "stérilisant" du solo commence à l'emmerder un peu aussi.)

Ah oui, aussi, il me semble quasi-indispensable que pour commencer la chose, il faille absolument que nous ayons tous déjà un statut légal (pour pouvoir facturer) et un petit peu de bouteille en production. Ce ne sera sans doute pas un endroit pour commencer mais plutôt pour évoluer.

A vous !
 

Salut Anthony,  
 
Alors oui, comme tout " projet " a première vu c'est une excellente idée qui va enchanté petit et grand dans le mon merveilleux des enfants. (Faut que j'arrête les métaphores moi...), par contre il faut faire attention a pas aller trop loin dans ce qu'on souhaite faire, rester limité au premier abord et au fur et a mesure de l'évolution du collectif, le travail évolue aussi et les différents pôle de compétence par la même occasion.  
Il serait peut être plus aisé d'avoir les freelances dans une et même ville (Paris  ).
Enfin comme je t'ai dis, c'est une excellente idée, mais a voir si certain ici veuillent se mouiller le maillot pour ce lancer dans ce genre de chose.  
Mais je vois que d'après le message ou tu m'as répondu, tu as correctement cadré la chose et tu cible déjà les choses correctement. C'est un bon point.  
 
Aller op, bon courage et merde pour la suite.

Tu parles à qq'un qui a 6 ans d'experience corentin. Je pense qu'il sait un tantinet ce qu'il veut et jusqu'ou il peut/veut aller

Oui pas de soucis, je dis pas qu'Anthony est un vrai amateur et qu'il en glande pas une et qui connais rien a rien. loin de là lol, mais faire attention de voir pas trop gros pour qu'au final il n'y est rien qui marche.  
Mais je le répète, c'est une bonne idée

Ouais, enfin ce qu'il propose, c'est pas un projet de fanfilm star wars bidon ou de jeu qui ne sortira jamais hein. Là on parle de monde du travail là Corentin, tu ne me parais pas over bien placé pour pouvoir donner des conseils, m'enfin...

En fait je comprends Corentin.

C'est vrai que j'ai tourné ça un peu à la cowboy, et mon chapitre 3 était peut-être de trop. Ça pourrait peut-être faire douter du sérieux de l'ensemble de ma proposition.
Mais je ne mets pas la charrue avant les bœufs, je vois effectivement où je veux aller, et je souhaite y aller avec d'autres ayant la même envie. Les choses se feront à leur rythme ou ne se feront peut-être même pas.
Peut-être en resterons-nous à la phase "0" : une rencontre sympa et un carnet d'adresse rempli de contacts intéressants.
Ou peut-être arriverons-nous à nous regrouper à une dizaine/vingtaine, en louant un local, avec renderfarm, fond vert, etc.

On verra

M'enfin quoi qu'il en soit ué, c'est de toute façon pas simple comme démarche. Ce genre de trucs, ça se fait souvent à la base avec des potes que tu connais par coeur, avec qui tu as déjà bossé, et avec qui tu es sur que ça va bien se passer. Parce que bon, s'associer avec des gens, c'est cool, mais s'associer avec des branques, ben ça l'est beaucoup moins. En gros, monter ça comme ça avec des gens que tu ne connais pas depuis plusieurs années, ça me parait quand même un peut scabreux.
 
De la même façon, une entreprise comme celle là ne peut se faire je pense que dans des locaux communs, dès le départ.
 
Bref, tout ça pour dire que depuis que j'ai commencé, j'ai eu souvent des occases de rejoindre ce genre de regroupement de free, mais j'ai jamais sauté le pas. D'une, ça reste quoi qu'il arrive un engagement, sans garantie du gain réel de la chose. C'est aussi obligatoirement un investissement important, de loyer, machines et compagnie. Et de la même façon, la grande raison pour laquelle je n'ai jamais pour le moment rejoint un groupe comme celui là, c'est la peur de s'enfermer dans une seule et unique discipline.

C'est clair que ce côté "potes de dix ans" est le plus gros frein à ma démarche.
C'est aussi pour ça que je propose de passer par une phase "dilettante", risk-free, ou chacun reste chez soi et où les phases de travail collectif (genre book) ne sont là que pour valider ou non le principe.
Parce qu'il ne faut pas croire... ce n'est pas parce que je suis l'initiateur du sujet que je suis vendu corps et âme à l'idée. Je me sens au même niveau les mecs qui vont répondre (ou ont déjà répondu par emails) : je ne sais pas où je mets les pieds et je ne veux pas tout lâcher pour finalement me retrouver avec des partenaires avec lesquels je ne pourrai pas bosser.
On ne devient pas "potes de dix ans" en une soirée un peu arrosée, mais il y a des ressentis qui peuvent déjà être des indicateurs.
A voir quoi.

En tout cas je veux prendre le moins de risques possibles (et j'encourage ceux que ça intéresse à faire de même) mais il est certain que le regroupement/mutualisation est la seule solution si on veut aller plus loin ou viser des affaires plus grosses.  

PS : pour ce qui est de l'enfermement dans une seule et unique discipline, je ne le souhaite pas non plus. Tout est question de mise en place je pense. Mais c'est sûr que si tu es une quiche en rigging, il vaut peut-être mieux que ce soit ton petit camarade expert dans le domaine qui s'en charge... Ce qui serait sympa par contre, c'est que ce collectif soit aussi une opportunité d'auto-formation ; d'où l'envie de ne pas se focaliser sur un seul corps de métier.

Le problème, c'est que justement, pour pouvoir démarcher des clients et des projets, va falloir vendre les services de tout un groupe. Sauf que si t'as pas des personnes de confiance pour faire partie de ce groupe, ben ça ne pourra pas marcher. Bref, je vois pas trop comment mettre en place un "groupe de free et on verra comment ça se passe", et de l'autre côté démarcher efficacement des clients.

Bah un truc c'est qu'en regroupant plusieurs freelances, tu peux embaucher un agent ou un commercial et répartir ses rémunérations, ce qui devient intéressant ( bon, évidemment, faut trouver un commercial serieux et qui connait le job, ça ne courre pas les rues, mais c'est une possibilité )
 
Un free tout seul ne peut pas faire ça ( ou s'il essaie, il est en concurrence du coup avec d'autres freelances puisque le commercial ne mangera pas avec un seul mec...)
 
Là ou c'est casse gueule de faire ton idée ( j'en parle en connaissance de cause pour l'avoir fait dans une autre vie ), c'est que méler des gens avec des profils différents mais des aptitudes sommes toutes assez imbriquées và faire que certains bosseront forcément plus que d'autres, donc entreront plus de tunes, donc seront le plus sollicités pour les règlement de la communauté ( comme un commercial, un local, un comptable, etc...)
 
Rapidement ça barre en vrille, les deux trois ayant le plus de boulot se disent " pourquoi nourir les autres alors que je peux me demmerder tout seul en fait ", et ça tiraille
 
Ca tiraille d'autant plus qu'un moment la tentation est grande de monter carrément une structure à la place du collectif ( pour des raisons fiscales et salariales ), et que ça augmente les différences entre aptitudes niveau apport de tunes dans la boite
 
De mon expérience j'en ai deduit que le montage intéressant était effectivement de trouver des gens aux profils complémentaires, mais surtout de ne pas trop chevaucher les aptitudes, quite à devoir prendre des externes en coup de main sur les gros tafs
 
Un ou deux mec spécialisés en modelage qui maitrisent tres bien leur sujet, à la limite un très bon en rendu, un animateur, un monteur/VFX et basta, au delà de ce noyau, ça zonera ( je parle en tant que collectif )
 
Des que t'essaies de faire plus gros ça và générer plus de probs et de tensions entre membres que ça solutionnera de prob niveau boulot